Commercial sédentaire F/H

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Update on 09/03/2026

  • Subsidiary :  FARAGLO RECRUT

  • Contract type:  Permanent contract

  • Work time:  Full time

  • Location Tain-l'Hermitage

  • Salary 2500 EUR (€) - 2500 EUR (€) / month

FARAGLO

Faraglo en tant que partenaire privilégié des entreprises, associations et collectivités de Drôme-Ardèche intervient comme cabinet de recrutement pour le compte de ses clients sociétaires.

Notre objectif ? Connecter des talents et des énergies et veiller à ce que tout le monde soit à sa juste place dans l’environnement de travail qui lui correspond.

 

[En savoir plus sur nous]

 

Nous recrutons aujourd’hui pour le compte de l’entreprise FAYOL.

🔎 Présentation de l'offre

Faraglo, en tant que cabinet de recrutement, accompagne l'entreprise FAYOL dans la recherche de son nouveau commercial sédentaire B to C pour rejoindre son équipe commerciale constituée de 4 personnes.

C’est un poste d’accompagnement conseil à la vente sur un cycle de vente long (2 à 12 mois selon les produits).

 

🔹L'entreprise

L'entreprise FAYOL, créée en 1840 est spécialisée dans la fabrication de fours à bois et son produit phare, le PANYOL est vendu dans le monde entier. Elle est aujourd'hui la dernière entreprise française à exploiter la Terre Blanche pour la fabrication de produits en Terre Cuite réfractaire à usage alimentaire.

 

🔹Vos missions

Rattaché à la direction commerciale et marketing, vous aurez la responsabilité de commercialiser des fours à bois auprès, majoritairement, de clients finaux particuliers ayant manifesté un intérêt ou fait une demande via internet.

 

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Gérer un portefeuille de clients/prospects (pas de prospection téléphonique) :
      •  Suivre les contacts entrants ( 5 à 6 nouveaux contacts à traiter par jour): découverte du projet, qualification des demandes, renseigner (produits, prix, montage, démonstration, …), conseiller à l’élaboration du projet, élaborer les devis, relancer et suivre les contacts jusqu’à l’acte d’achat. Au total, il y a une trentaine de dossiers à suivre chaque jour, de près ou de plus loin.
      • Accueillir les contacts qui visitent le showroom (et assurer leur suivi commercial)
  • Participer à la réflexion et à l’élaboration des outils d’aide à la vente  (CRM, argumentaire, fiche de liaison, amélioration du site web, réseaux sociaux  …)
  • Assurer le Reporting : utilisation des outils internes et réunion régulière avec le superviseur
  • Participer à des évènements tels que des animations, des salons professionnels, des visites clients, etc…

 

✅ Les atouts du poste :

  • Le sens du produit: vendre des produits de qualité, fabriqués en France
  • L'équipe commerciale: Travailler en équipe et en transversalité avec les services ADV logistique / transport et technique
  • L'entreprise: Intégrer une entreprise à taille humaine et familiale 
  • Le poste: opérationnel et polyvalent, avec une grande autonomie
  • Intégration & formation/ accompagnement sur un temps long lors de la prise de poste (4 à 6 mois).

📝 Conditions d’emploi :

🔹Poste à pourvoir: dès que possible

  • Type de contrat :CDI
  • Temps hebdomadaire : temps plein
  • Localisation : Tain l'Hermitage
  • Déplacements : 1 à 2 fois par an pour des salons
  • Avantages spécifiques: prime d’ancienneté
  • Moyens mis à disposition: Téléphone, outils bureautiques et numériques, outil de CRM (Pipedrive), supports marketing et communication, manipulation et utilisation régulière des produits, supervision régulière avec le responsable.

🎓 Profil recherché

Formation et expérience attendues

  • Formation supérieure commerciale
  • Expérience professionnelle dans la vente aux particuliers

 

Compétences, Qualités espérées

  • Compétences: écoute active, sens de la relation client, capacités à valoriser un produit haut de gamme et un service, à répondre aux objections, à trouver des solutions, à identifier les priorités et les problématiques éventuelles
  • Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, gestion de fichier, agenda, mail,) et du digital
  • Bonne capacités rédactionnelles
  • Qualités: persévérance, patience, curiosité, empathie, adaptabilité, envie et capacité à apprendre.

Notre Processus de recrutement

🤝 A chaque étape : l'assurance de notre réponse

  • Sélection de votre candidature
  • Entretien téléphonique avec un membre de l’équipe FARAGLO
  • Entretien dans les locaux de FARAGLO
  • Passation de tests et débriefing personnalisé par téléphone
  • Entretien avec le RRH / le manager du poste de l'entreprise FAYOL
  • Intégration au sein de leurs équipes

Réf: 0cb349a6-20c3-434f-b474-e07416d9120e

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Tain-l'Hermitage
2500 EUR (€) - 2500 EUR (€) / month

As part of the creation of your application profile on the career site of FARAGLO, the information collected above is processed based on the legal grounds of pre-contractual measures for establishing contact with FARAGLO and for the potential conclusion of an employment contract with the company, as well as on the legitimate interest in building a CV database.

No transfer outside the European Union will take place.

Unless you take action, your data will be retained for no longer than 2 years.

In accordance with current security standards and policies (PSSI), effective and optimal technical measures are applied to data processing (secure access and protocols, rights management and administration, employee awareness, etc.).

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