Responsable financier (R QA MAC) F/H

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Mise à jour le 26/06/2023
  • Etablissement :  FARAGLO RECRUT

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Montélier

  • Salaire 45000 EUR (€) - 50000 EUR (€) / an

L'entreprise

Faraglo est un groupement d'employeurs, constitué en SCIC, et spécialisé dans la mise à disposition de personnel à temps partiel durable pour des TPE et PME,. 

Nous intervenons également comme cabinet de recrutement pour le compte de nos clients partenaires.
Notre objectif ? Connecter des talents et des énergies et veiller à ce que tout le monde soit à sa juste place dans l’environnement de travail qui lui correspond.

 

Description du poste

L'entreprise: QAELI Groupe

Acteur majeur de la transition énergétique, Qaeli est la holding d'un groupe de 5 PME françaises,  qui totalisent une centaine de personnes pour un CA de 23M€.


Qaeli conçoit, fabrique et distribue des solutions de chauffage bois et de confort pour l’habitat.

Son métier: rendre accessible des solutions thermiques innovantes, économiques et environnementales à ses clients B to B et B to C.

Les + du poste

  • ­Création de poste
  • Diversité des entreprises et des missions
  • Autonomie et travail d'équipe en confiance


Vos missions

Objectifs: Elaborer, valider et communiquer l'information économique de l’entreprise dans le cadre des objectifs et normes de gestion. Vous travaillerez en collaboration avec tous les services des entreprises du Groupe


Processus annuel de clôture comptable

  • Animer le processus annuel de clôture (note d’arrêté) en communiquant avec tous les intervenants.
  • Coordonner les travaux des filiales avec les Responsables Administratifs et Financiers, les relations avec les commissaires aux comptes et les experts comptables et participer à leurs travaux si nécessaire en appui des RAF
  • Assister et conseiller, en tant que référent Métier, l’équipe comptabilité/gestion ( 4 personnes)


Contrôle de gestion

  • ­Animer le processus budgétaire (calendrier, intervenants, données et synthèses)
  • Elaborer les budgets annuels des filiales (Compte de résultat, Tableau de financement, Effectifs, Budget investissement) et la synthèse groupe.
  • Préparer une note de synthèse annuelle pour le groupe et diffuser l’état de reporting financier mensuel groupe.
  • Analyser et commenter les résultats du mois des filiales et proposer des actions d’amélioration.
  • Conseiller et alerter les DG des filiales, les RAF et le Président.
  • Participer au CoDir des filiales (DG, Président, Directeur Commercial) et être force de propositions et de conseils pour cette instance
  • Valider les procédures d’inventaires des stocks. & Elaborer et se porter garant des valorisations annuelles des stocks de toutes les filiales et de la dépréciation des stocks , en particulier avec les Commissaires aux Comptes.
  • Assurer le suivi des investissements des filiales (budget, comptabilisations, reste à faire ) des filiales et valider avec les experts comptables leur comptabilisation et leurs amortissements.
  • Optimiser les processus de traitement de l’information liés au Contrôle de Gestion.
  • Réaliser à la demande toutes études économiques nécessaires à la prise de décision (investissement, faire ou acheter…) ou au pilotage des coûts.


Participer aux projets de développement du groupe

Rattachement au Président du Groupe

En fin d’année 2023 le DAF devient Président et son poste est séparé en 2:

  • Une partie orientée Filiales est reprise par la création de ce poste
  • Une autre partie Holding est reprise par la RAF de Totem (une des entreprises du groupe)


Conditions d'emploi

Déplacements en Bretagne 1 fois par mois sur 2 à 3 jours.
Statut cadre

Temps de travail: 39h (dont 4h payées en HS -incluses dans le salaire proposé)

Avantages: intéressement

Profil recherché

Formation supérieure : BAC+3 minimum en compta, finances et/ou contrôle de gestion

Bonne Expérience du métier et une appétence pour le contrôle de gestion industriel serait un plus

Connaissance des outils comptables comme source d'informations


Qualités attendues

  • Autonomie et appétence pour le travail d'équipe
  • Capacité à prendre de la "hauteur"
  • Bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles.

Réf: 3d0f6a25-77db-491c-b701-cb9c3c757e2a

Le poste n'est plus à pourvoir.

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